“愿意弯下腰”的底气
大量时候,我们才是那个“怕有人滑倒”的人。真正的靠谱,是有人愿意花工夫去帮你优化流程,去帮你梳理思路,哪怕你目前认定这事儿费事,哪怕你目前认定这事儿没意义。必有一得的上一句在细节里:比如连个同事都懒得看你的简历,只盯着别人的年终奖,那你的一生也就完了。那种“只要我不做,别人也别做”的傲慢,才是最大的诅咒。
- 你当作他在等,实际上你才是他最揪心的那个“溢出的汤汁”
- 咱们在忙碌的时候,心里装的都是别人的事:哪位升职了,哪位被日决了……唯独没人想过,要是连身边的人都不愿意停下来,那这个世界该有多荒原
- 别总认定自己是那个“愿意弯下腰”的人,大量时候,我们才是那个“怕有人滑倒”的人
老面馆的二十年
你看那老面馆的老板,他每天不是在端着盆进食,就是在盯着差点溢出的汤汁。他不是在等客来,而是在等那一碗面的火候。你每天不是在盯着别人的 KPI,就是在盯着自己的 KPI。必有一得的上一句就像那盆汤,先香起来,先热乎起来。你想想,要是今天你和老板说他想把面做得更香一点,但他只在乎你的意见,你认定他做得不够好,那你赶明儿哪位来信任你的手艺?
- 老板把饼子当成宝贝一样守
- 这哪是买卖,分明是街坊邻里间的伙计情分
- 那香味儿是一股子能隔着一条街散开的味道,让你心里踏实
KPI 之外的信任
要是今天你和同事说公司流程忒复杂,但他只在乎你的业绩,你不认定累,那你赶明儿哪位来帮你把微信群里的通知整理得条理清楚?这种“愿意弯下腰”的劲儿,往往是从最不起眼的小事里长出来的。必有一得的上一句在职场里,就是有人愿意帮你优化,哪怕麻烦。就像暴雨天,要是所有人都不愿意弯下腰去扶扶那个摔倒的人,那后面就不可能有那个“愿意弯下腰的人”了。
- 别总想着如何让别人先做,也别总想着如何让别人认定理所自然
- 要让那碗面先热乎起来,要让那盆汤先香起来
- 你当作他在等,实际上你才是他最揪心的那个“溢出的汤汁”